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广合公司对实习大学生进行理论考试

2014-09-27

  (通讯员 唐新云)9月26日,北方建设集团广合公司对2014年新进的3名大学生进行了理论考试,检验他们岗位学习的基本情况。   为严把大学生转正入口关,为公司培养输送优秀的操作型、实用型的人才,结合广合公司的实际,该公司对今年新进的大学生制定了培养计划,对每名大学生指定专门师傅,签定师徒协议,发放学习教材,在师傅的指导下,进行“一对一”跟班技能操作的学习,要求新进大学生在半年的见习期内,学会岗位的操作技能,并...

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